İnsan Kaynakları Sorumlusu

İlan Detayı

İşten çıkış nedenlerini analiz ederek, turnover oranlarını düşürme, çalışan memnuniyet ve aidiyetini artırmaya yönelik çalışmalar yürütebilecek.

İşten çıkış durumlarında işçinin ve işverenin hakkını hukukunu koruyacak şekilde ilgili birimlerimizle koordineli çalışacak.

Çalışan memnuniyet anketleri düzenleyebilecek.

İstanbul’daki Genel Müdürlük İnsan Kaynakları birimimize bağlı pozisyonunda görev alacak.

Görev ve Sorumluluklar

• İşe alım sonrasında personelin oryantasyon takibini yürütebilecek
• Operasyon yöneticilerimizle uyumlu çalışabilecek, yapıcı bir iletişime sahip
• Genel müdürlükten Adana’ya gelen yöneticilerimiz ve kurumsal müşterimizden gelen misafirlerimizin ağırlanmasını koordine edecek İnsan Kaynakları ve İdari İşler Yöneticisi aramaktayız

Adaylarda Aranan Özellikler

• HAYALPARK'TA BULUNAN ÇAĞRI MERKEZİMİZ İÇİN DENEYİMLİ İK SORUMLUSU;
• Adana Merkez’de yaşayan,
• 4 yıllık üniversite mezunu
• Asgari 3 yıl İnsan Kaynakları alanında iş tecrübesi olan, öncelikli olarak İK birimi yöneticiliği yapmış olan
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf
• 30 – 50 yaş aralığında,
• Özlük, bordro, puantaj konularına bilgi sahibi
• İş kanununa göre işçinin ve işverenin haklarını bilen
• Öncelikli olarak İŞKUR süreçlerini bilen
• İşe alımda, işe en uygun adayları tespit etmek üzere, CV havuzu oluşturup ön mülakatları yürütebilecek
• Başvuracak adayların, İK iş tecrübesi bulunan olması gerektiğinden, İK alanında çalıştıkları işyeri veya işyerlerinden referanslarını CV’lerine eklemesini rica ederiz

Çalışma Koşulları

• Şirketimizin SGK, İŞKUR, Ticaret Odası, Belediye ve benzeri kamu kurumlarındaki iş ve işlemlerini takip edebilecek
• Ofiste veya home office çalışma düzeninde çalışan personellerimizin, iş disiplinine uygun şekilde çalışması ve suistimallerin oluşmaması için gözetleyici olacak, gerektiğinde kurumsal kimliğimize ve iş kanununa uygun şekilde müdahaleler yürütebilecek (savunma alma, tutanak tutma, ihtar ve benzeri)
• Lokasyon giderlerini (yemek, sarf ve benzeri) yönetebilecek
• Lokasyondaki idari personelleri ( güvenlik, temizlik, çaycı, yemekçi ve benzeri ) Lokasyondaki idari personelleri ( güvenlik, temizlik, çaycı, yemekçi ve benzeri ) yönetebilecek