İnsan Kaynakları Ve Bordro Özlük İşleri Uzmanı

Tuzla Orhanlı lokasyonunda faaliyet gösteren İVECO YETKİLİ BAYİ SATIŞ
- SERVİSİ ve HASER TUR şirketlerimizde görevlendirmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip " İNSAN KAYNAKLARI VE BORDRO ÖZLÜK İŞLERİ ELEMANI " arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin İşletme,İktisat , İnsan Kaynakları veya ilgili bölümlerden mezun

• İnsan Kaynakları uzmanı pozisyonunda en az 3 yıl deneyimli

• İnsan kaynakları işe alım süreçleri ve uygulamaları hakkında bilgi sahibi

• Puantaj takibi, vardiya sistemleri ve özlük işlemleri konularında tecrübeli,

• İş Kanunu, SGK, İş-Kur, SGK-Teşvik uygulamaları ve ilgili yasal mevzuatlara hâkim,

• MS Office programlarını etkin kullanabilen,

• İletişim ve organizasyon becerileri yüksek

• Problem çözme ve analitik düşünme yeteneği

• İşyerinde çalışma modeline uyum sağlayabilme

• İstanbul Anadolu Yakası'nda ikamet eden ,tercihen Tuzla çevresi ilçeler

İŞİN TANIMI

• İşe alım süreçlerini yönetmek ve aday mülakatlarını gerçekleştirmek

• Çalışan memnuniyetini artırmak için stratejiler geliştirmek

• Personel özlük dosyalarını düzenlemek ve güncel tutmak

• Çalışan eğitim ve gelişim programlarını planlamak ve uygulamak

• İş sağlığı ve güvenliği süreçlerine destek vermek

• Performans değerlendirme süreçlerini yürütmek

• İnsan kaynakları raporlarını hazırlamak ve analiz etmek

• Tüm bordro işlemlerinin doğru ve zamanında yapılmasını sağlamak, iş akışını yönetmek,

• Aylık bordro icmallerini ve raporlarını düzenlemek,

• Yasal bildirimlerin ve yasal süreçlerin (SGK, İş-Kur, e-bildirge vb.) mevzuata uygun olarak yerine getirilmesini sağlamak,

• Personelin günlük ve aylık puantajlarını hazırlamak, kontrol etmek,

• Personel kıdem ve ihbar yükümlülüklerinin takibini yapmak,

• Bordro-Sgk uygulamalarını kullanmak,

• Personel işe giriş ve işten çıkış işlemlerini gerçekleştirmek.

HASER ailesi olarak ekibimizin bir parçası olmak ister misin?

Sen de bu aileye değer katacağını düşünüyorsan aramıza katılmanız için başvurunu bekliyoruz.