İnsan Kaynakları Asistanı

Pozisyon Hakkında Ek Bilgi

İletişimi güçlü, pratik, çözüm odaklı,.

İş Tanımı.

İşe alım süreçlerinde aktif rol almak (ilan, mülakat organizasyonu ve benzeri).

Raporlama ve dokümantasyon süreçlerini yürütmek,.

Yabancı Dilİngilizce(Okuma : İyi, Yazma : İyi, Konuşma : İyi).

BölümHalkla İlişkiler,İnsan Kaynakları,İşletme.

Çalışma Modeliİş Yerinde.

Lokasyonİstanbul.

Pozisyon SeviyesiUzman Yardımcısı.

Bu Rolde Yürütülecek İşler

• Dinamik, sorumluluk almaya istekli,
• Günlük operasyonel süreçlerde destek olmak ve takibini yapmak,
• Eğitim, performans ve organizasyonel gelişim çalışmalarında destek olmak,
• Personel özlük dosyalarının hazırlanması, güncellenmesi ve takibini yapmak,
• Giriş–çıkış süreçleri ve yasal evrakların kontrolünü sağlamak

Pozisyon Gereksinimleri

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (İnsan Kaynakları Yönetimi, Halkla İlişkiler, ÇEKO, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji ve benzeri)
• İnsan Kaynakları departmanında asgari 1 yıl deneyimli,
• İyi derecede İngilizce bilen (yazılı ve sözlü aktif kullanım),
• 4857 sayılı İş Kanunu hakkında bilgi sahibi,
• MS Office programlarını etkin kullanabilen,
• Öncelikli olarak Anadolu Yakasında; Pendik, Kartal, Maltepe, Sancaktepe, Çekmeköy ilçelerinde yaşayan
• Oryantasyon ve çalışan deneyimi süreçlerine katkı sağlamak,
• Eğitim SeviyesiÖn Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)
• Deneyim1 - 2 yıl arası

İşin Sunduğu Koşullar

• Çalışma ŞekliTam Zamanlı