İnsan Kaynakları Sorumlusu

İNSAN KAYNAKLARI SORUMLUSU

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

 Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

 İnsan Kaynaklarının tüm fonksiyonlarına hâkim,

Tercihen üretim sektöründe en az 5 (beş) yıl tecrübeli,

 İletişim becerisi yüksek, analitik düşünme ve gözlem yönü güçlü, sonuç odaklı ve takım çalışmasın yatkın, 

 Tercihen ETA programı kullanabilen,

 İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi sahibi,

MS Office programlarını kullanabilen (özellikle excel),

Temel insan kaynakları süreçlerinin (işe alım, oryantasyon, eğitim,ücretlendirme, performans yönetimi, kariyer planlama) yönetiminin sağlanması,

Özlük sürecinin yürütülmesi ve güncelliğinin takibi,

Puantaj sürecinin takibi, personelin yıllık izin ve devamsızlık süreçlerinin takibi,

Ücret – Tahakkuk ve Bordrolama süreçlerine hakim

SGK, İŞKUR, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, vb. resmi kurumlarla olan bildirimlerin gerçekleştirilmesi,

OSGB ve İSG tarafından personel için verilen hizmetlerin takibi ve kontrollerinin sağlanması

  Tercihen ehliyet sahibi ve araç kullanabilen

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri