Ortaokul Müdürü

İşveren Bilgilendirmesi

Genel Nitelikler ve İş Tanımı.

CCN Holding; İnşaat, Sağlık, Teknoloji, Üretim, Eğitim, Turizm ve Hizmet sektörlerinde 2007 yılından bu yana faaliyet gösteren güçlü bir grup şirketidir.

TED İzmir Koleji, çocukların güvenliği ve refahını her şeyin üzerinde tutmayı taahhüt eder.

Pedagojik formasyon belgesine sahip,.

MEB mevzuatına göre yönetici olarak atanma engeli bulunmayan,.

Veli, öğrenci ve öğretmen iletişiminde başarılı, temsil yeteneği yüksek,.

Yenilikçi eğitim yaklaşımlarını benimseyen, mesleki gelişimi önemseyen,.

İş Tanımı.

Öğrenci gelişim süreçlerini izlemek, gerekli durumlarda rehberlik birimi ve velilerle iş birliği içinde çalışmak,.

Veli iletişimini etkin şekilde yürütmek ve okul-aile iş birliğini güçlendirmek,.

BölümEğitim Bilimleri.

Çalışma Modeliİş Yerinde.

Lokasyonİzmir.

Pozisyon SeviyesiOrta düzey yönetici.

Başvuru Kriterleri

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden lisans mezunu,
• Özel okul sektöründe asgari 5 yıl yöneticilik deneyimi bulunan,
• MEB Özel Öğretim Kurumları Mevzuatına ve eğitim süreçlerine bilgi sahibi,
• Eğitim-öğretim faaliyetlerinin planlanması, uygulanması ve takibinde deneyimli,
• Ekip içinde uyumlu çalışabilen, liderlik ve koordinasyon becerileri gelişmiş,
• Analitik düşünebilen, çözüm ve sonuç odaklı çalışma anlayışına sahip,
• Kurumsal kültürü benimseyen, etik değerlere bağlı ve sorumluluk bilinci yüksek
• Eğitim SeviyesiÜniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Mezun)
• DeneyimTecrübeli / Tecrübesiz

Pozisyonun Kapsamı

• Şirketimizin eğitim yatırımları kapsamında, İzmir/Urla kampüsümüzde görevlendirilmek üzere 'Ortaokul Müdür Yardımcısı' arayışımız bulunmaktadır
• Ortaokul kademesinin akademik, idari ve operasyonel süreçlerinin yönetimine katkı sağlayabilecek,
• Planlama, organizasyon ve koordinasyon becerileri güçlü,
• Ortaokulun eğitim-öğretim faaliyetlerinin planlanması, uygulanması ve geliştirilmesine destek olmak,
• Akademik ve idari süreçlerin etkin şekilde yürütülmesini sağlamak,
• Öğretmenlerin mesleki gelişim süreçlerini takip etmek ve koordinasyonunu sağlamak,
• MEB mevzuatı doğrultusunda resmi iş ve işlemlerin yürütülmesine destek olmak,
• Okulun kurumsal hedefleri doğrultusunda kalite, disiplin ve eğitim standartlarının sürdürülebilirliğine katkı sağlamak

Çalışma Düzeni

• Çalışma ŞekliTam Zamanlı