Gıda Mühendisi (Gebze Meyve Sebze Tesisi)

Migros’ta İyi Geleceği Birlikte Tasarlayalım! 

Hayat bir alışveriş bizim için, mutluluk alıp, mutluluk verdiğimiz... Raflarımız ödül ve başarılarla dolu… 20 yıldır “Türkiye’nin En Beğenilen Perakende Şirketi” seçilmek, Türkiye’nin ilk sadakat programını yaratmak, Türk perakende müşterisini kasiyersiz kasa ile tanıştırmak, Perakende sektöründe ilk AR-GE merkezini kurmak başarılarımızdan sadece birkaç tanesidir.

Migroslular olarak biz, Perakendenin geçmişine ve geleceğine çok meraklıyız!

Türkiye’de modern perakende sektörünün öncüsü olarak, 1954’ten bu yana bizim işimiz, iyi geleceği tasarlamaktır! Her Migroslu’nun kendi kariyer hikayesini yaratmasına fırsat sağladığımız “İyi Gelecek Yolculuğumuzun” bir parçası olmak isterseniz, başvurunuzu bekliyoruz!

Migros’ta Bizler;

Yaptığımız her işte mutluluk yaratırız.

 Kendimize güvenir, Karşımızdakine güven verir ve güven duyarız.

Hassas noktamız doğa ve insandır.

İyi geleceğe öncülük ederiz.

Potansiyeli aşarız büyük başarılar yaşarız.

İyi fikirler geliştirir "yok artık" denilen fikirlere "var artık" deriz.

Sizde Aradığımız Özellikler Neler?

• Üniversitelerin Gıda Mühendisliği bölümünden mezun,
• Tercihen üretim tesisinde ve paketleme süreçlerinde deneyim sahibi,
• Gıda güvenliği ve hijyen kurallarına hakim,
• Üretim süreçleri, paketleme makineleri, yaş sebze-meyve raf ömrü, saklama koşulları ve işleme hassasiyetleri konusunda bilgi sahibi,
• Türk Gıda Kodeksi ve Tarım Bakanlığı mevzuatlarına hakim,
• Etiketleme ve izlenebilirlik konularında bilgi sahibi,
• Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri güçlü,
• Çözüm odaklı, iş takip kabiliyeti yüksek,
• Analitik düşünme yeteneği gelişmiş, raporlama yapabilen,
• Planlama ve koordinasyon becerileri güçlü,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• Seyahat engeli bulunmayan ve aktif araç kullanabilen,
• Vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlayabilen.

Aramıza Katıldığınızda Neler Yapacaksınız?

• Meyve ve sebze ürünlerinin Migros standartlarına uygun şekilde elleçlenmesi, paketlenmesi ve sevkiyat süreçlerinin yürütülmesi ve takibinin yapılması,
• Ürün güvenliği risk analizlerinin ve tesis hijyen kontrollerinin yapılması,
• Dağıtım merkezlerinde kalite ve tazelik prensipleri doğrultusunda mal kabulden son tüketiciye kadar tüm süreçlerin kontrolü, raporlanması ve sürekli iyileştirilmesinin sağlanması,
• Depolar, mağazalar ve ilgili birimlerle etkin iletişim ve koordinasyon sağlanması,
• Personel eğitimlerinin planlanması ve uygulanmasının sağlanması.

Yetenek Kazanımı Sürecimiz Nasıl İlerleyecek?

• Özgeçmiş ön değerlendirme süreci
• İnsan Kaynakları Görüşmesi
• Değerlendirme Testleri
• Birim Görüşmesi
• Referans Araştırması
• Teklif Süreci
• *Görüşülen pozisyonun niteliğine göre süreç adımlarında değişiklik gerçekleşebilir.

Sosyal Medya kanallarında iş fırsatlarımızı takip etmeye devam edebilirsiniz.

#Migros #İyiİşİyiGelecek#Migros #İyiİşİyiGelecek

*Sürdürülebilir büyüme, eşit imkanlar ve farklı bakış açılarıyla mümkündür. Lead Network Europe (NPO)’nun Gold Partneri olarak; İnsan Hakları ve Fırsat Eşitliği politikamız doğrultusunda, Migros’ta herkesin şeffaf, adil ve eşit haklara sahip olması gerektiğine inanıyor ve çalışıyoruz.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri