İnsan Kaynakları Direktörü

Başvuru Kriterleri

• Ayrıca ofisimizin sosyal medya içerik üretim süreçlerine destek vererek marka bilinirliğine katkı sağlamanız beklenmektedir
• Gayrimenkul danışmanı adaylarıyla telefon görüşmeleri yapmak
• Aday takibini düzenli yapmak
• Gerektiğinde sosyal medya üzerinden aday çalışmaları yapmak
• Planlı ve disiplinli çalışabilen
• Öncelikli olarak işe alım, satış, sosyal medya veya müşteri ilişkileri deneyimi bulunan
• MS Office programlarını temel seviyede kullanabilen
• Aktif araç kullanabilen ve B sınıfı sürücü belgesine sahip
• Eğitim SeviyesiLise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Mezun)
• Deneyim1 - 4 yıl arası
• EhliyetB2
• Askerlik DurumuYapıldı
• Pozisyon SeviyesiYönetici adayı

Pozisyonun Kapsamı

• RE/MAX Soft bünyesinde görev alacak, iletişim becerisi yüksek ve iletişim becerileri gelişmiş bir Recruiter alınacaktır
• Bu pozisyonda temel göreviniz, gayrimenkul danışmanı adaylarını bulmak, işe alım süreçlerini yönetmek ve ofisimizin büyümesine katkı sağlamaktır
• Görevler
• Mülakat planlamak ve gerçekleştirmek
• Sosyal medya için içerik üretmek ve içerik planlamasına destek olmak

İşveren Bilgilendirmesi

Pozisyon Hakkında.

Ve diğer platformlardan gelen başvuruları değerlendirmek.

Ofisin işe alım süreçlerini yönetmek.

İletişim becerisi güçlü.

Telefonda görüşme yapmayı seven.

İkna kabiliyeti yüksek.

Sosyal medya trendlerini takip eden ve içerik üretmeye ilgi duyan.

Biz Neler Sunuyoruz?

Kurumsal ve profesyonel çalışma ortamı.

Eğitim ve gelişim desteği.

Kariyer gelişim fırsatı.

Dinamik ve güçlü bir ekip.

Çalışma Modeliİş Yerinde.

LokasyonSakarya.

Çalışma Düzeni

• Çalışma ŞekliTam Zamanlı