ERP Kıdemli Uzmanı

LİLA KAĞIT HAKKINDA:

1930 yılında Öğücü ailesi tarafından kurulan dokuma tesisiyle başladı, bir asra dayanan yolculuğumuz…

2000’li yılların başına kadar sürekli büyüyerek, Türkiye’nin en büyük entegre pamuklu iplik tesislerinden biri olduk.

2006 yılında Türkiye’nin ve yakın coğrafyanın hijyenik temizlik kâğıdı ihtiyacını karşılamak için %100 Türk sermayesi ile Lila Kağıt’ı kurduk.

Bugün; son tüketici tarafından beğeniyle tercih edilenSofia, Maylo, Ultra Berrak, Nua markalarımız; bobin kağıt üretimimiz ve private label ürünlerimizle temizlik kağıdı sektörünün öncü firmaları arasındayız.

 1.000’i aşkın çalışanımız, 5 kıtada 80’den fazla ülkeye ihracatımız, 270 bin tonu aşkın brüt kağıt üretim kapasitemiz ve sürdürülebilir büyüme performansımız ile her yıl kamuoyunda yayınlanan “En Büyük Şirketler” ve “En Büyük İhracatçılar” listesinde olmanın gururunu yaşıyoruz.

 2010 yılından bu yana Maylo markamızın ürünleri üzerinden TEGV’e bağışta bulunarak çocukları nitelikli eğitimle buluşturuyor, doğaya hassasiyetle yaklaşan Sofia markamızla ise her yıl binlerce fidan ve tohum bağışında bulunarak gelecek nesillere güzel bir dünya bırakmak için çalışıyoruz.

 Sen de “yenilikçi, sürdürülebilir ve gelişimin gücüne inanan” bir kültürde çalışmak istiyorsan,"ERP Kıdemli Uzmanı" pozisyonuna başvurunu bekliyoruz.

Lila Kağıt’ta Olmanın Ayrıcalıkları

·        Lila Akademi eğitimleri (Liderlik, yöneticilik, kişisel gelişim, departman eğitimleri…)

·        Bireysel gelişim planlama programı

·        Sosyal yardımlar (Bayram, özel gün ve ürün paketi desteği)

·        “Bence” öneri sistemi ile katılımcı bir çalışma ortamı

·        Çalışan görüşleriyle dizayn edilmiş Leed Platinum sertifikalı modern ve çevreci ofis

·        Çalışma saatlerini kendin belirleme (esnek çalışma saati) olanağı

·        İlgi alanına göre katılabileceğin sosyal ve gönüllülük kulüpleri

 Lila Kağıt’ta hiçbir ön yargı olmaksızın çeşitliliğe inanan, kapsayıcı ve fikirlerini özgürce paylaşabileceğin bir ortam sunuyoruz.

Genel Nitelikler

• Üniversitelerin Mühendislik bölümlerinden mezun, tercihen Endüstri Mühendisliği mezunu,
• SAP’nin PP, QM, PM modüllerinde uyarlama seviyesinde bilgi sahibi,
• İş süreçleri analizi, yalınlaştırılması, dijitalleştirilmesi ve geliştirilmesi konularında deneyimli,
• MS Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,
• Tercihen iyi seviyede İngilizce bilen,
• Analitik düşünme, problem çözme ve sonuç odaklı çalışma becerilerine sahip,
• Güçlü iletişim ve iş birliği becerilerine sahip, ekip çalışmasına yatkın,
• Dinamik, yoğun tempoya uyum sağlayabilen ve seyahat engeli bulunmayan,

İş Tanımı

• Şirket içindeki iş süreçlerinde iyileştirme ve dijitalleşme fırsatlarını tespit etmek ve projelere dönüştürmek,
• Dijital dönüşüm projelerinde aktif rol almak ve proje ekibiyle koordineli çalışmak,
• İş birimlerinden gelen talepleri analiz etmek, süreçleri yönlendirmek ve uygun çözümleri sunmak,
• SAP ve ilgili iş uygulamalarında son kullanıcılara canlı kullanım desteği sağlamak,
• Onaylanan geliştirme taleplerinin planlama, yürütme ve sonuçlandırma süreçlerini yönetmek,
• Dış kaynaklı danışman ekiplerle koordinasyonu sağlamak ve ilerlemeyi takip etmek,
• Süreçlere ilişkin dokümantasyon, raporlama ve sunum çalışmalarını yürütmek,
• SAP modüllerinde bakım, geliştirme ve optimizasyon çalışmalarını desteklemek.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri