Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı

Bu pozisyon, iş hukuku ve sosyal güvenlik mevzuatının doğru uygulanmasını sağlayarak hem şirketi hem de çalışanları korur.

Türkiye'de değişen mevzuat ve artan yasal yükümlülükler nedeniyle bordro uzmanlarına olan talep sürekli artmaktadır. Kurumsal şirketlerde ayrı bir fonksiyon olarak konumlanan bu alan, profesyonelleşmiş uzmanlık gerektirir.

• SGK işe giriş-çıkış bildirgeleri ve aylık prim bildirgelerini hazırlamak
• İzin takibi, yıllık izin planlaması ve raporlama işlemlerini yürütmek
• Personel özlük dosyalarını oluşturmak ve güncel tutmak
• Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarını yapmak
• İŞKUR bildirimleri ve teşvik uygulamalarını takip etmek
• Çalışan avansları, masraf ödemeleri ve yan hakları yönetmek
• İş müfettişi denetimlerine hazırlık yapmak

• İşletme, Çalışma Ekonomisi, Maliye veya ilgili bölümlerden lisans mezuniyeti
• En az 2 yıl bordro ve özlük işleri deneyimi
• SGK, İş Kanunu ve gelir vergisi mevzuatına hakimiyet
• Bordro yazılımları (Logo, Mikro, SAP HR vb.) deneyimi
• İleri düzey MS Excel bilgisi
• Dikkatli, gizlilik ilkesine bağlı ve detay odaklı çalışma
• Sayısal analiz ve problem çözme yeteneği
• e-Bildirge ve e-Beyanname sistemleri bilgisi

Bordro ve Özlük İşleri Uzmanlığı, İnsan Kaynakları alanında uzmanlaşma fırsatı sunan değerli bir kariyer yoludur. Deneyim kazanan uzmanlar; Bordro Şefi, İK Operasyon Yöneticisi veya İK Müdürü pozisyonlarına yükselebilir.

Bordro outsourcing hizmetlerinin yaygınlaşmasıyla danışmanlık firmalarında da önemli kariyer fırsatları bulunmaktadır.